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做人与处事  

2009-09-16 15:27:26|  分类: 人生感悟 |  标签: |举报 |字号 订阅

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论语有云:“事君数,斯辱矣;朋友数,斯疏矣。”什么意思呢?和领导的关系过于亲密,那离招致羞辱就不远了;和朋友的关系过于亲密,离疏远就快了。那么人与人之间的相处要怎样做才恰当呢?总是听到有人说,某某人和我多好,好得穿一条裤子。又某个领导和我多铁,兄弟一样。果真?不久,好朋友分道扬镳,愤愤怨道,原来背后黑手就是朋友。又因为利益种种,与领导兄弟尴尬相向。林林总总,不出其右。想来,还有先哲高明,老早就说出了颠簸不破的真理。在世为人,与人处事,都要有一定的距离,给人一定的空间,距离与空间的尺度以能相互温暖又不生疏最佳。说说简单,很难把握做到的。

在现代生活中,如何把握为人处世之道?孔子说:“过犹不及”。在孔子看来,事情做得过头了和没有做到位是一样的效果。对上级的忠诚,为朋友出头,都要有一个分寸,有个底线,那就是不能没有原则。 子贡问孔子说:“什么样的朋友是好朋友啊?”子曰:“忠告而善道之,不可则止,务必辱焉。”朋友有不对之处就善意地告诉他,如果不听就不要说了,否则就是自取其辱了。看看,好朋友之间也应有度,不可自取其辱。

人生在世,无非处人处事。那么工作要怎么做呢?有人说,我勤劳辛苦,热心助人,工作不分份内份外,整天忙忙叨叨,怎么还做得不好呢?孔子说:“不在其位,不谋其政”,其实你只要做好自己的工作就好了。如果你越越俎代庖,势必侵犯了别人的工作权益,会造成职责不明,权责不分,做得好功劳是谁事小,出了篓子,算谁的?做到“在其位,谋其政”就称职了。

不要抱怨别人对你有多么不理解,我那么关心他,,他怎么不领情?我这样的奉献,怎么没有人赞许?我一直厚待他,包容他的缺失,他怎么就不感激呢?心中委屈多多,怨恨多多,想没想过,你的关心别人需要吗?你的奉献是有期望的?你的包容是要回报的?还是自己的要求的太多,与他人无干啊。不要想当然,要求别人必须按照你的愿望去做。

“躬自厚而薄责于人,则远怨矣”,还是多想想自己吧,把自己做好,一个人内心对自己要求更严格一点,对别人相对会厚道一点。自内心厚道而去薄责于人,少苛责于人,自会远怨了。

无事有闲时,聆听先贤的教诲,大有裨益啊。

                                 2009年9月16日

 

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